中国财富网讯(张望舒 王振旭)近日,一篇题为“迈瑞医疗强制解约应届生”的网络帖子传遍互联网,并登上微博热搜。迈瑞医疗被曝与2018年秋招的200多名硕士应届毕业生闪电解约,并承诺支付5000元赔偿金。而解约的唯一解释是,因为公司业务调整。这些应届毕业生因此错过了黄金招聘季,不得不重启应聘之路。
单方面解约应届生引关注 业务调整或为表象
迈瑞医疗为何会突现此次大规模“毁约”事件?迈瑞医疗相关人士回应称:公司通过业务梳理发现,目前需要更多有经验的社会人才而非应届毕业生,所以取消了部分原定明年秋季入司的合同,并按合同进行了赔偿。
中国社会科学院发布的2019年《社会蓝皮书》指出,要以稳就业为重心,努力推进高质量的充分就业,须关注新增就业群体和重点就业人群的就业问题。其中,高校应届毕业生、新生代农民工(特别是1995年及以后出生的农民工)、制造业去产能人员是未来一段时间需要重点关注的新增就业人群。
益学投资金融研究院院长张翠霞对中国财富网表示,应届毕业生属于国家保障就业群体,此次迈瑞医疗的做法违背了社会潮流,单方面解约大学应届毕业生属于“触忌”行为。此次秋招和迈瑞医疗IPO时间周期拐点时间相近,体现了迈瑞医疗业务规划不严谨的问题。作为医疗器械方面首个私有化回归的IPO,迈瑞医疗上市后股价翻倍,目前股价正处在中期技术调整阶段,从已披露的信息来看,也存在一些风险要素点,迈瑞医疗回应的“业务调整”或为表象,此次也可能是公司为了节约刚性成本而进行保业绩稳定性的行为。此外,带量采购计划对整个医疗相关板块相对偏空,因此会导致相关企业业绩预期增速下滑。
近期迈瑞医疗股价大跌,市值蒸发60亿
截至1月3日收盘,迈瑞医疗(300760)报101.32元,跌幅2.37%。而在1月2日节后股市第一天,早盘迈瑞医疗大幅低开,报106.45元,随后闪崩一度逼近跌停。截至收盘,股价报收103.78元,跌幅为4.98%,市值缩水60多亿。
2015年,迈瑞医疗实施私有化,2016年3月从纽交所下市。2017年5月,迈瑞医疗第一次在A股递交上市申请,2018年5月发布第二次招股书,于2018年7月24日成功过会。2018年10月16日,迈瑞医疗在深圳证券交易所创业板挂牌上市,且成为创业板截至当时最大规模的IPO。
博星证券研究所所长兼首席投资顾问邢星对中国财富网表示,面对当前全球经济下行压力,迈瑞医疗强制解约应届生或许只是冰山一角。此次迈瑞医疗解约应届生业务调整或为表象,不排除在上市时临时造势扩充公司研发人员数量后又迅速裁员的可能,说明迈瑞医疗当前更注重销售业绩,以求在震荡行情中先站稳一席。
邢星认为,2018年以来,医疗领域黑天鹅事件屡发,对医疗相关板块都造成了综合性影响。医疗器械服务板块目前也正处于隐含问题暴露对应解决与改善的过程中,同时还面临经济大环境压力,短期内难以集中市场人气。
