5月22日，四川省国有企业文化建设现场推进会在四川什邡召开。四川省国资委主任徐进提出，要从五个方面入手提升全省国有企业文化软实力，为推动全省国有企业高质量发展提供坚强的文化支撑和精神动力。四川中烟、五粮液集团、中铁二局、川航集团等8家企业代表进行现场经验交流。
会议由四川省政府国有资产监督管理委员会主办，四川中烟工业有限责任公司承办，来自四川省委宣传部、省国资委相关领导、什邡市相关领导、部分中央在川企业和省属、市属国有企业党委负责同志及企业文化建设工作部门负责同志等120多位代表参加了会议。
会议现场
22日上午，会议代表先后参观了四川中烟长城雪茄烟厂、中国雪茄博物馆，走进雪茄生产一线，现场观摩企业管理文化和手工雪茄卷制；了解雪茄历史和发展历程，全面感受“中国的雪茄、世界的长城”品牌文化；走进什邡卷烟厂生产车间，系统了解四川中烟如何以党建为红色引擎，建强党支部先锋堡垒，通过推动“品质革命”，深刻践行产品质量“三零”标准和“三不”原则，以高质量党建推动四川中烟高质量发展。下午，四川中烟、五粮液集团、中铁二局、川航集团等8家企业作为优秀践行企业文化建设代表进行了现场经验交流。
参观长城雪茄烟厂
徐进透露，这是省国资委成立以来少有的为国企文化建设专门召开的现场推进会。至于为何参观川烟？徐进介绍，上个月的川烟调研，企业文化和品牌形象塑造的举措及效果给他留下深刻印象，背后是正直豁达、智慧精微的“宽窄文化”动力。而且2015年川渝中烟分家后，四川中烟面对新挑战，开创性地把正直豁达、智慧精微的“宽窄哲学”作为核心价值，短短五年，通过加强企业文化打造，彻底扭转被动局面，企业面貌、团队精神、品牌形象均焕然一新，企业税利总额由2016年的120亿元增至2018年的206亿元，在四川企业发展报告中位居100强纳税排名第一、制造业100强纳税排名第一，还实现重点品牌结构提升全国第一、质量抽检全国第一等“五个第一”。在四川中烟公司总经理彭传新看来，文化就是传承、品牌和生产力，助推川烟实现了从“求生存”到“谋发展”的根本性转变，“川烟切切实实把‘宽窄哲学’变成了真金白银。”徐进说。
近年来，四川省国有企业高度重视企业文化建设，将文化建设同践行社会主义核心价值观结合起来，始终着眼于企业改革发展的新要求，凝心聚力，塑魂铸型，把企业文化建设贯穿到企业生产经营管理各个环节，为企业改革发展提供了强大的精神动力，取得了显著成绩。
徐进在会上表示，企业文化是企业生存发展的灵魂和制胜法宝，是企业的核心竞争力和软实力，是企业坚持文化自信、行稳致远的主要抓手，也是深化国有企业改革发展的重要基石。他提出，要从“深化价值理念体系建设，构筑四川国企精神之魂”“推动企业文化与企业经营管理深度融合，提升企业发展软实力”“推动文化与产业融合互动，促进企业发展转型提升”“加强改进文化传播，提升企业品牌价值”“加强组织领导，形成推进企业文化建设的长效机制”等五个方面入手，努力提升全省国有企业文化软实力，为推动全省国有企业高质量发展提供坚强的文化支撑和精神动力。
